沈丘法院坚持“从严治警”、“从严治院”方针，狠抓干警廉政建设，针对干警在遵守党纪条规和廉洁自律规定方面容易发生的问题，通过实施“三项谈话”制度，强化法官廉洁司法意识，筑牢法官拒腐防变的思想道德防线。

    一是任前谈话制度。对新任命职务的庭长、审判员、助审员等法官，由政治处主任和部门负责人对其进行正确行使权利、严格廉洁自律、自觉接受监督等方面进行认真的任前廉政谈话。二、提醒谈话制度。法官在履职尽责、工作作风、廉洁自律等工作方面，发现有违纪苗头，但尚不需纪检监察部门进行初查的，由主管副职和纪检组长进行严肃的提醒谈话。三是诫勉谈话制度。群众举报或组织发现法官存在的问题，经纪检监察部门初查，虽有违纪事实，但情节轻微，尚不需要追究纪律责任的，由院长、主管副职和纪检组长进行严厉的诫勉谈话。