6月30日下午，沈丘法院七楼会议室内掌声不断，六月份工作业绩点评会暨月办案标兵表彰会正在这里召开。本次会议对六月份的审判质效和法官工作室工作运行情况进行讲评，并对评选出的首次10名月办案标兵进行隆重表彰。院党组书记、院长王晓红出席会议作点评，并作重要讲话。班子成员及全院干警参加会议，会议由副院长鹿国奉主持。

    会上，副院长鹿国奉首先对各业务部门6月份案件结案率、庭室得分、结案数和案件平均审理天数情况以及主审法官工作室审判质效情况和得分情况进行了通报。同时，还宣读了1—6月审判质效问题清单和评估责任清单。政治部主任王刚宣读了月办案标兵表彰决定和经费奖励决定。

    王晓红院长在点评中指出，5月21日我院正式实行主审法官工作室制度以来，效果非常明显，结案数量、结案率和人均结案数明显提高。6月份共结案件391件，与去年同期相比，2014年6月份共结案件185件，提高了111.35%。结案率提高10%。1-5月40名民事法官共结案件821件，每人月均结案4件，而6月份法官工作室27名法官，每人月均结案14.48件，提高了262%。充分说明这项制度是一项符合审判规律的机制，是一项经实践证明、切实有效的审判机制。这些成绩的取得是大家齐心协力、共同拼搏的结果，是大家工作能力强、业务水平高的有力证明。

    在肯定成绩的同时，王晓红院长也指出存在的问题不容忽视：一是未结案件数量还比较多。虽然结案数量增加了，但是案件数量也在增加，未达到70%以上结案率的庭室还部分存在，任务仍然繁重。 二是案件信息录入不规范。像案件生效信息、审判组织信息等一些规范性指标，在内网上录入不规范或者没有及时录入。三是新收案件方面的问题。六月份新收已开庭案件尚未全部按照节点管理规定的时间开庭。

    王晓红院长对做好下一步的工作提出四点要求：一是要强化学习，提高技能。要注重学习学习新的法学理论，新的法律法规，提升自身的法学理论素养，积累法律实用知识，提高审判技能，防止审判理念出现偏差。二是要遵章守规，卡死节点。要严格按照本院节点管理办法规定的15天和25天时限完成开庭，在规定时限完成合议、签发、结案等项工作，审管办对新收案件在规定时间内是否完成开庭进行监控。三是要及时转变审判理念。把提高案件的效率放在首位，要快办案、多办案、办好案，坚决杜绝超审限案件的发生。四是要提高调撤率与陪审率。要把提高民事案件调解、撤诉、陪审工作纳入日常管理，在兼顾效率的前提下，提高调撤率与陪审率。(沈丘法院  杜鑫）